的时候，群里突然有人回应了。

    “哈哈哈，看来咱们公司也有人在听这首歌，好听，我也强烈向大家推荐一下这首歌，相当有水准！”

    李七月看到有人好评的回应自己，顿时松了一口气，正要筹措言辞回复一下的时候，突然看到了刚才回应自己那人的备注——董事长。

    “我的天呐！”李七月傻眼了。

    自己这是惊动了董事长？还被董事长认可了？

    接下来，刚才一直没言语的群里迅速就热闹了，一群领导、经理、主管还有老资历员工都冒出来了。

    “哈哈哈，是吗？这么好听，那我得去看看。”

    “董事长说的肯定没错！”

    “我听了，确实好听啊！听的我都想哭！”

    “已经发朋友圈了，打榜支持一下！”

    李七月还在群里看到了自己的那名顶头上司凶经理，他甚至还艾特自己，说这首歌好听，还谢谢自己向大家推荐。

    您老不骂我大半夜不睡觉吗？

    李七月有点懵，赶紧回复了一下经理。

    紧接着，她就看到了自己的朋友圈被同事们占领了。

    都在推荐《悟空》！

    李七月咧了咧嘴，她感觉自己做了一件大事儿。

    不过，这感觉还真是蛮爽的。

    下一次一定还这么干，李七月有些跃跃欲试下一次了。

    ......

    明日青春网络歌手大赛对参赛人员有条件，而且每家娱乐公司都有名额限制，连璀璨娱乐这种圈里大型娱乐公司都是只有五个名额，其他那些三流或者不入流的娱乐公司、工作室的名额就更少了。

    总共加在一起，也就两百人出头。

    人少的情况下，也就是说每个人都是有一定曝光量的，只是多少的差别罢了。

    比如第两百名的曝光量可能是三四十万，那第一名的曝光量就有可能是三四千万，乃至更多。

    这种机制，一个很大的好处就是，不会让一首好歌被埋没，不说百分之百不被埋没，那太绝对，但可以说绝大多数好歌不会被埋没。

    一首歌如果质量够好，他的排名就会不断上升，排名上升，曝光量就会增加，曝光量增加，如果质量能够撑得起来，排名还能够继续往上升，形成一个正向循环。

    这一夜，有人睡得香，有人辗转难眠。

    ......

    一早。

    京城，长安大厦，璀璨娱乐公司。

    音乐部门，总监魏宇办公室中。

    魏宇坐在办公桌后，脸色紧绷，神色凝重。

    打开电脑，进入明日青春网络歌手大赛的网页，魏宇直接就开始查找自己公司五名艺人的排名。

    这位魏大总监也不怕耽搁时间，反正暂时也没什么重要事情，便从第一百五十名开始往前看。

    娱乐圈针对新人的大赛，明日青春网络歌手大赛能排前三，新人就是各大娱乐公司的未来，连总裁都注意着呢，魏宇也必须得重视起来。

    从后往前，挨个查看。

    “咦，这小子果然不行，排到了一百一十三名，这都一百名开外了！”

    魏宇眉头皱起，摇头说道。

    娱乐圈中绝大多数娱乐公司都是实力比较差劲的三流乃至不入流的娱乐公司和工作室，这些公司单个公司名额虽少，但加在一起的数量却也是不少的，按照往年的经验，排名一百名之后的选手，基本都是出自这些小公司之手。

    这次公司里都有人排到了一百一十三名，这让本来就心情颇忐忑的魏宇顿时又是觉得雪上加霜。

    继续向下看，一个艺人排名第六十三。

    一个艺人排名

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