我希望我和王瑾，每天陪伴我们的，总是无尽的开心和快乐。烦恼和问题是组成生活的最重要因素，可是，我们的心态好，那么，烦恼给我们带来的困扰，永远没有那么具有攻击性。

    好些天没有去lij，可我此时的心，全放在永恩这边，我要在永恩这边做出一点成绩再说。

    麦乔又找了我，见到我马上说道：“杨锐，客户的需要，需要靠销售员引导，有时候，甚至还要教育客户。可是现在，我们的销售员，销售技巧非常的差劲。不能引导客户和挖掘客户需求，业绩怎么可能好得起来呢？“

    我同意麦乔说说的，销售员的技巧不够。可是，我发现，永恩公司的有一些产品，确实比不过同行，但我也知道跟麦乔理论这个事情没有好结果，所以我的语气变得软了一些：“麦总，可是我应该如何配合你实现你说的目标呢？“

    “招聘新的好的，炒掉差的，培训现有的！这三件事，是你眼下的要务！”麦乔对我说道。

    听到炒掉这个词儿，我心里想着部门里那几个销售员，心里很不是舒服。我硬着头皮说道：“麦总，你也知道，大家现在都很恐惧了，我想最好不要再炒掉谁了！”

    “那你的那个团队呢？而且，你答应我你要招聘！人手够了吗？”麦乔问我道。

    “招聘到了，就算过来了，可是麦总，不可能那么快就出业绩的啊！”我说道。

    麦总有点不耐烦，说道：“你是不是觉得按我的策划来做是不可能实现的？”

    我一时间，不知道怎么回答，我被压得喘不过气来，他给了我那么短的时间。我想了想，还是服软了。

    “我觉得你的策划，对我来说很有指导意义，是我的努力方向。”我说道。

    “你必须要快点行动，你知道你的前任，是为了什么离开的么？”麦乔问我道。

    我说：“不知道。”

    “他，不按我说的做！行动缓慢，做事拖拉，所以，我只能把他给炒了。”麦乔用食指点着桌子说道。

    我沉默，不说话，麦乔问道：“你和杨如玉，到底招了几个人？”

    我看着他：“两个”

    “哎呀陈总啊！你要听我的啊！新来的销售员，过了一段时间，肯定会有人要走。所以你要留出富余啊，你必须要招够二十个销售员！你明天开始，什么事都别做了，和杨如玉专心专意全天面试去吧！”麦乔说道。

    搞了两天招聘后

    南林来上班了没两天，就喜气洋洋的进了我的办公室：“我和信阳集团的老总约好了，我们去见见他。力争做了这个大单。”

    计总知道这事后，脸一黑，估计也在怀疑南林这小子曾经是我的手下了，而麦总显得特别开心：“杨锐你还真会挑人！”

    通过杨如玉，南林认识了信阳集团的领导，南林马上就把前面的路铺平了。我们马上去了信阳集团，出来迎接我们的是杨如玉的朋友。我和他第一次见面，交换了名片，寒暄了几句，还提到了杨如玉。

    我和麦乔还有南林到了信阳集团会议室的时候，里面已经坐了几个人。其实我们都知道，这一次的拜访，都是礼节性的，并没有什么实质意义。人家的主管技术的，采购的副总都没有出席大家交换了名片，纷纷落座。

    由麦总想介绍了我们永恩公司在湖平市和各个城市的发展情况，南林煞有介事的坐着笔记。我心想，南林是个老销售员了，在客户面前显得认真专业，可是这些官话，有什么好记的呢？我偷偷看了一眼南林的笔记本，之间他正在画一头猪。麦乔说的话，无非都是些永恩很有实力，在业界口碑很好，又很重视信阳集团之类的客套话。人家的老总也向我们说明了他们的地位，并递上一份彩色的介绍画册，麦乔想要进一步了解信阳银

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