是孟丘凡所谓的惊喜，看来他的把握很大。

    她有些敷衍的对盛哲说“我进公司连一年都不到呢，你觉得我能当主管”

    盛哲摇摇头“乱世出英雄，现在公司的状态对你来说是多好的机会三个名额，一个肯定要给乔月，她原本在销售部的工作就可圈可点，要不是蒋静岚拦着，早就升职了。

    除了乔月之外，销售部也没什么人能出头，市场部这边就只有你和杨宏波，他原本在市场部就是可有可无，大家也都知道，对待市场部那些客户们，能挑大梁的也就只剩下你。剩下的两个名额，怎么也得有你一个，你怎么这么拎不清呢”

    说到最后已经有些怒其不争的味道，可叶南依然还是对着他微微一笑，不说话不表态。区域主管，升职加薪的事儿，若是秦川还在，她或许还有机会，可现在是沈茵当家，这种好事，沈茵一定不会许落在她头上。

    叶南这不置可否的样子落在盛哲眼里，让他一下子想起昨天晚上吃饭时候，沈茵和孟丘凡的争执，孟丘凡当时是力主让叶南接手公司的培训工作，甚至可以成立专门的陈列培训组。沈茵却以叶南熟悉客户况为理由，一定要把她留在营销部门。

    难不成，叶南早就知道孟丘凡的想法

    难不成她想调岗，想主攻陈列培训

    一时之间，盛哲没办法再劝她，做选择的事，他总觉得还是她自己来比较好。可是，想到昨天的争执，他有一种直觉，叶南的事，大概没那么容易。

    果然，沈茵卡着上班时间把大家召集起来开会，会议上竟然是让原销售部和市场部的人逐一发言，做出假如自己是区域主管的工作规划。

    按照大家的座次开始，到叶南的时候，沈茵却突然开口阻止“叶南，让你旁边的人先来吧，你这边还有其他安排。”

    这一阻止，大家都有些面面相觑，这摆明了就是不给叶南光明正大竞争的机会。

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