面对翟新的问话，孙红军笑着说：“我是分管党群的副书记，是协助翟局长管好干部队伍的助手，首先要有一种公平考察干部人选的基础。【 飞||||】如果我推荐了人选，我能不能保持一颗公平心？或者即便是我能保持一颗公平心，但别人怎么看这件事？政工科的同志面对我这个分管领导和我推荐的人选，会怎样对我推荐的人选作出考察建议？这些问题，我都必须考虑到。我的工作，在任何时候，都是为翟局长您排忧解难的，而不要给翟局长添堵添麻烦。”

    翟新笑了：“红军哪，你能这样想，我很欣慰。我们作领导干部的，就是要保持一颗公心，只有这样，才能在选人用人的时候保持一碗水端平，才能为东州教育选拔更多的有用人才，才能选拔出真正的人才。当然啰，你作为分管干部工作的领导，对下面工作同志的人品c能力c作风等了解得比我c比其他副局长更多，也要为咱的教育事业多推荐优秀人才嘛！”

    孙红军说：“会的。我看领导们推荐的人选当，有不少都是我也认为相当不错的同志。我想，等翟局长看了所有的人选，征求我的意见时，我会直言不讳地向翟局长汇报你征求意见同志的个人看法，供翟局长决策参考。”

    对于孙红军的谦恭态度，翟新感到非常满意。翟新说：“好，就按红军说的办。后面少不了要征求你的意见，毕竟考察工作是你和政工的同志来做的，你也最有发言权。希望今年通过避免一言堂，真正为东州教育多选拔优秀人才，为东州教育事业的发展提供强有力的人才保证。”孙红军说：“请局长放心，我一定会为您把好第一关。”翟新说：“好，红军，我相信你。”孙红军说：“名单请局长您审阅。要是没有别的事情，我先回办公室了。政工那边还有一大摊子事在等着我呢。”翟新说：“好。”翟新站了起来，轻轻地拍了拍孙红军的肩膀，微笑着把孙红军送到门口。打开门，呵，十几双热切的目光齐刷刷地集到翟新的脸上。大家纷纷亲切地喊着：“翟局长好。”翟新笑着说：“同志们好。你们久等了。实在不好意思，还是需要让同志们再等一会儿。孙书记，你让汪兴邦来一下，安排同志们到小会议室等一等吧。我现在还有些事情要出去，同志们要么改日再来，要么就在小会议室等一等吧。”孙红军说：“好。”

    在众人失望的目光注视下，孙红军来到隔壁的汪兴邦办公室。汪兴邦也是独立的一间，原来这里是教育督导室的办公室，现在，为了工作的方便，在翟新的指示下，汪兴邦就搬到了翟新办公室的旁边。

    看到孙红军进来了，汪兴邦说：“孙书记，有事？”对于孙红军，汪兴邦没有多少尊重，甚至还有很多的不服气。汪兴邦觉得自己论资历c论能力，哪一点都不比孙红军差，年龄也比孙红军长好几岁，但孙红军现在是副处了，自己却还徘徊在正科，大有一种把正科坚决做到退休的把牢底坐穿精神呢！每一次称呼孙红军“孙书记”，汪兴邦心里就有一点憋气，以前这个时候，汪兴邦都是亲切地叫孙红军“红军”的。时过境迁，物是人非啊！

    孙红军说：“汪主任，翟局长说，请你过去一下。”汪兴邦立刻像被电着了一样，说：“好，谢谢。”撇下孙红军，直接冲出门去。看着汪兴邦的背影，孙红军嘴角浮现冷笑：原来对韩素贞忠心耿耿，后来是希望在韩素贞和翟新之间搞平衡，现在开始对翟新表忠心，恐怕要完全赢得翟新的信任，还需要走很长的路啊！在这方面，汪兴邦是远远地落在了自己的后面。今天翟新亲自起身送自己出门，这首先是一种尊重与亲近；亲昵地拍了拍自己的肩膀，又有领导对自己人“摸头”的意味。看来，不推荐人选，绝对是英明的做法，比其他任何副职都英明。翟新让大家推荐人选，固然可以做到兼听则明，避免了一言堂，但谁敢保证，这不是翟新故意使出这一招，让每一个

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