返回第四百十七章 应对调控2(第1/2页)  蓝色池塘首页

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    “我不能完全同意你们的想法和观点。你们不是一个正确的解决这场危机的办法。”余鱼难得不再那么中庸了,居然会在这个形势下,突然发难。就算之前决定开4店5店他也只是委婉的提出自己的观点,也没有这样堂而皇之的唱反调。所以其它三个人都很差异的看着他,看看他是准备出什么幺蛾子。     “你们想到的都是节流,减少开支来应对即将到来的行业寒冬。可是你们思考的行业寒冬只是湖城的。我们旁边的姑苏和龙城也跟我们一样是寒冬吗?我可以告诉你们他们的政府虽然也需要压制房地产泡沫,不过力度并没有我们那么刺激。整体来说还算温柔。再往远了说魔都和金陵也都没有大规模的打压房地产市场。我们手里有那么多的人力资源。我们为什么不能闯出去呢。只想着怎么裁员,等到市场完全萎缩了,你裁的没有人裁了。你们难道去裁自己吗?再说缩减企业体积,等于说是慢性自杀。因为你是在一点点的减少自己企业的生命活力。人员少了,我们开销是少了,可是我们能赚钱的帮手也就少了。当然这中间存在一个平衡点。一个店有多少人能创造出大于自己资源消耗的价值。这个我就不知道了,我对员工不了解,不过你们了解。这就是你们该去做的了。”余鱼说这些话的时候没有刻意压低声音,而是表现的非常慷慨激昂,估计外面的员工隐隐约约都能听到一句两句。     三个元老有点挂不住了。余鱼这话说的他们好像无所作为一样,只知道对员工下手。对行业的大格局不了解,只会看着湖城的一亩三分地。     朱丽芳和杨成峰都想起来反驳余鱼。不过被金一鸣一个眼神压制了下去。     余鱼倒是很想让他们起来反驳下自己。这个公司的高层管理总觉得有点太安于现状了。这是余鱼最近一直思考的到的问题,他们习惯做顺风生意。对于扩张,只能上升到多开店上。对于如何做好整个盘子,没有更好的办法。而且他们所提出的激励方式,余鱼很不喜欢。什么业绩不达标就站大家面前被每个员工批评一遍,说这是互相激励。还有当着大家的面做俯卧撑c学青蛙跳c念认错整改书等等,很多方式涉及到体罚和侮辱人格上去了。余鱼不知道是不是其它房产中介也这样操作激励员工的方法。反正自己没有办法接受,就算以前在单位,也就被领导骂罢了。不用当着那么多人丢人。人一旦连人格和尊严都丢失了,那活着的意义是什么呢?     “你说的这些,我们的确没有想到。毕竟现在是整个行业的寒冬。谁还会去想要拓展新的范围呢?再说拓展范围就需要投入。我们前期好不容易积攒下来一点资本,不心翼翼的保护起来,反而大手笔的投出去。万一血本无归呢?那是不是要伤到根本呢?到时候能不能保存下我们这个公司都是两说的问题了。你资本雄厚,可能不在乎这样的冒进,以及它带来的后果。我们这些人都要靠这个公司吃饭过日子呢。心无大错。按照已有套路操作,虽然不可能是最好的,不过也不会是最坏的情况。如果真的是到了,全行业趴下,我们这个公司最后被一步步逼到关门,那也不能怪任何人了。”金一鸣作为大佬还是要站出来维护一下其它两位的面子,她的话虽然说的不温不火,可是中间很多措辞其实还是很激烈的。明显有对余鱼开火的味道。     “你们肯定认为我是信口开河,不知道行业情况在这里胡乱说话。在你们要开4店5店的时候,我就告诉过你们,现在楼市的情况不乐观,泡沫太厉害了,肯定会引起高层的关注。打压是必然的。只是不知道打压的力度和持久度。你们不听我的,执意要开新店,现在租金已经交了,房子也装修好了,人也已经招了。这两家新店赚了多少我不知道。至于我说其它地方的房地产形势没有我们这严峻,那是我一个国庆了解下来的。跟各路神仙们侃大山,不是无聊的行为。魔都和金陵的现状我是昨天晚上咨询了几个当地的土著才了解

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